「未経験からSESはやめとけ」には3つのリスクという根拠があります。SES(客先常駐)とWeb系自社開発の違い、それでもSESに行くメリットと第一志望にしにくい理由、Web系自社開発を目指す現実的な方法を整理します。
この記事でわかること
- SES(客先常駐)とWeb系自社開発の違い
- 「未経験からSESはやめとけ」と言われる3つのリスク
- それでもSESに行くメリットと、第一志望にしにくい理由
- 未経験からWeb系自社開発を目指す現実的な方法
結論を先に書きます
「未経験歓迎だから」という理由だけでSES企業を選ぶのは、慎重に判断したいところです。スキルがないままSESに入ると、開発以外の業務に配属され、エンジニアとしての経験が積みにくいケースがあるためです。
未経験こそ、できればWeb系(自社開発)を目指す価値があります。ただしWeb系は即戦力志向で採用ハードルが高いため、「実務に近い開発経験」を積んでから応募するのが現実的な戦略です。
- SESは客先常駐(エンジニアの派遣に近い働き方)、Web系は自社サービス開発
- 「やめとけ」の主因はIT以外の現場配属・テスター固定・多重下請けで給与が伸びにくいの3リスク
- SESは入りやすさが利点だが、第一志望にはしにくい
- 未経験がWeb系を狙うならチーム開発+ポートフォリオで実務に近い経験を積んでから応募する
そもそも「SES(客先常駐)」と「Web系(自社開発)」とは
ITエンジニアの働き方は大きく2種類あります。この違いを理解しないままだと、キャリア設計の出発点を間違えやすくなります。
SES(System Engineering Service)
いわゆる「客先常駐」です。自分の会社ではなく、クライアントのオフィスに常駐して仕事をします。エンジニアの派遣に近い働き方で、プロジェクトが終われば次の現場へ移っていきます。
Web系(自社開発)
自社のWebサービスやアプリを作る会社です(メルカリ・食べログ・クックパッド、新興ベンチャーなど)。自社の利益のためにシステムを作る働き方で、「自由で稼げるエンジニア」として語られるのは主にこちらを指します。
SES(客先常駐)とWeb系自社開発の違い
- 働く場所
- クライアントのオフィスに常駐する
- 働き方
- エンジニアの派遣に近い。案件が終われば次の現場へ移る
- 未経験の入りやすさ
- 入社しやすい(採用ハードルが低い)
- この道の特徴
- 配属・業務・給与の3リスクがある
- 働く場所
- 自社。私服・リモート・フレックスの会社が多い
- 働き方
- 自社のWebサービスやアプリを作る
- 未経験の入りやすさ
- 即戦力を求めるため採用ハードルが高い
- この道の特徴
- モダンな技術が身につき、市場価値を高めやすい
図:SES(客先常駐)とWeb系自社開発は、働く場所も入りやすさも違う。
なぜ「未経験からSESはやめとけ」と言われるのか
ネット上で「SESはやめとけ」と言われるのには、未経験者が入社した場合に起こりうる3つのリスクがあります。
「やめとけ」と言われる3つのリスク
- 未経験でSESに入ったときに起こりうること
- リスク1:ITに関係ない現場への配属研修の名目で携帯販売やコールセンターへ。プログラミングが身につきにくい
- リスク2:テスター業務への固定開発をやらせてもらえず、動作チェックやドキュメント整理が長く続く
- リスク3:多重下請けで給与が伸びにくい上位の会社が利益を取るため、末端のエンジニアの給与は低くなりがち
図:未経験がSESで直面しうる、配属・業務・給与の3つのリスク。
リスク1:ITに関係ない現場に配属されることがある
一部のSES企業では、「研修」という名目で、家電量販店での携帯販売やコールセンター業務に派遣されることがあります。「コミュニケーション能力を鍛えるため」と説明されますが、これではプログラミングスキルが身につきにくくなります。
リスク2:開発でなく「テスター」業務に固定されやすい
ITの現場に入れても、コードを書く開発はやらせてもらえず、完成したシステムの動作チェック(テスター)やドキュメント整理を長く続けるケースがあります。これを続けても、エンジニアとしての市場価値は上がりにくくなります。
リスク3:多重下請け構造で給与が伸びにくい
SESは多重下請け構造になっていることが多く、上位の会社が利益を取るため、末端のエンジニアに入る給与は低くなりがちです。
それでもSESに行くメリットはある
ここまでリスクを挙げましたが、SESにもメリットはあります。
- 未経験でも入社しやすい(採用ハードルが低い)
- さまざまな現場を経験できる
- 契約時間で管理されるため残業代が出やすい
「どうしてもWeb系に行けない場合の選択肢」や「優良なSES企業(プライム案件中心など)」であれば候補に入りますが、最初から第一志望にするのはおすすめしにくいのが実情です。
未経験こそ「Web系(自社開発)」を目指す理由
一方、Web系自社開発には次のようなメリットがあります。
- モダンな技術が身につき、市場価値を高めやすい
- 私服・リモートワーク・フレックスなど働き方が柔軟な企業が多い
- サービスが成長すれば待遇に反映されやすい
- 「自分が作った」という実感を得やすい
未経験がWeb系企業に入るための現実的な方法
Web系企業は即戦力を求めるため、未経験者の採用ハードルは高めです。スキルがない状態で応募しても、書類選考で通過しにくいのが現実です。多くの人がハードルの低いSESへ流れるのも、この壁が理由です。
未経験がWeb系自社開発を狙うときの3ステップ
- どうすれば未経験からWeb系に入れる?
- ステップ1チーム開発を経験するGitを使った共同作業で、実務に近い開発経験を積む
- ステップ2オリジナルアプリを作る企画からデプロイまで通しで作り、ポートフォリオにする
- ステップ3Web系中心の求人に応募するスクール経由なら、Web系企業中心の求人紹介を受けられる
鍵は「実務に近い開発経験」を積んでから応募すること。
図:未経験がWeb系自社開発を狙うときの3ステップ。
では、どうすれば未経験からWeb系に入れるのか。鍵は「実務に近い開発経験」を積んでから応募することです。
スクールで「チーム開発」と「ポートフォリオ」を経験する
独学で作った簡単なアプリだけでは、Web系企業の選考は通りにくいのが実情です。Web系への転職に強いスクールを経由すると、次のような現場に近い経験を積めます。
- チーム開発(Gitを使った共同作業)
- オリジナルアプリ開発(企画からデプロイまで)
- Web系企業中心の求人紹介
「SESで長く下積みする」よりも、「スクールで数ヶ月集中して学び、最初からWeb系を狙う」ほうが、その後のキャリアにつながりやすい選択です。
まとめ:最初の1社目で方向性が決まりやすい
- SESは客先常駐、Web系は自社開発。働き方とスキルの積み方が大きく違う
- 「やめとけ」の主因はIT以外の配属・テスター固定・給与が伸びにくいの3リスク
- SESは入りやすさが利点だが、第一志望にはしにくい
- 未経験がWeb系を狙うならチーム開発+ポートフォリオで実務に近い経験を積んでから応募する
エンジニアのキャリアは、最初の1社目で方向性が決まりやすいといえます。「未経験歓迎だから」と入口だけで選ぶ前に、SESとWeb系の違いを理解しておくと後悔を避けやすくなります。Web系自社開発を狙うなら、まずは無料カウンセリングで「自社開発に行きたい」と相談し、必要な準備を整理するところから始めるのがおすすめです。
※本記事は執筆時点の公開情報・業界傾向をもとにした整理です。企業ごとに実態は異なり、優良なSES企業も存在します。最終的な企業選択は各社の公開情報・面談で確認のうえご判断ください。

